为积极响应学校关于毕业生就业工作的重要指示，扎实推进2025届毕业生就业工作，6月3日，机电工程学院在实验楼301召开了2025届毕业生就业推进会。西安工商学院副校长程波、党委宣传部部长李景阳，教务处副处辛大欣，以及机电工程学院领导、各教研室主任、毕业班辅导员出席会议。会议由该院执行院长韩娟主持。

　　首先，机电工程学院党总支书记兼学工副院长罗艳就当前毕业生就业进展情况进行了详细汇报，并指出了当前毕业生就业面临的困难和挑战。执行院长韩娟汇报了学院访企拓岗的基本情况：学院已与多家优质企业达成合作意向，为学生搭建了更广阔的实践平台。

　　随后，教务处副处长辛大欣指出为切实提升人才培养质量，精准对接企业用人需求，可借培养计划修订契机，全面深化产教融合，通过多渠道开展企业调研，与优质企业建立深度合作关系，构建长效企业联动机制。同时，积极引入企业资源，开展系列专题讲座与课程指导，推动应用型人才培养。在人才培养过程中，推行“用得上留下来”的双向选择机制，为行业输送更多高素质应用型人才。

　　接着，李景阳部长针对当前学院考研比例偏低的现状，提出学院要聚焦学生学业素养提升，整合教学资源，优化课程体系，为学生奠定坚实理论基础。同时，组织专业教师、优秀校友与考研学生结对，从院校选择、复习备考到复试调剂全程指导，助力学生实现考研目标，推动学院考研工作取得实质性进展，提升人才培养质量与竞争力。

　　程波副校长指出：学院要高度重视毕业生就业工作，全面统筹推进考研与就业双轨发展。要充分发挥专业教师的引领作用，将考研动员贯穿于日常教学，依托专业课堂、学术讲座、一对一指导等形式，帮助学生明晰考研路径、制定科学规划，激发学生深造热情。同时，专业教师需深入挖掘行业资源，助力学生把握升学机遇。针对就业工作，要着力引导学生转变就业观念，摒弃“慢就业”“懒就业”心态，鼓励学生打破地域、行业局限，以更开放包容的态度拓宽职业选择。构建就业信息共享网络，形成就业帮扶合力；辅导员、专业教师要主动多迈一步，积极对接企业、拓展岗位资源，为学生搭建就业桥梁。此外，要强化学生与企业、校友、用人单位的多维度交流，通过企业宣讲会、校友经验分享、职场体验活动等，让学生深入了解就业市场，精准定位职业方向，最终实现毕业生高质量充分就业。

　　最后，韩娟院长表示学院就业工作虽取得一定进展，但对标学校要求和学生需求，仍存在推进力度不足、校企联动不紧密等问题。学院将从以下方面重点发力：一是强化考研宣传力度，营造浓厚考研氛围，助力学生升学深造；二是深化人才培养与就业需求衔接，提升学生就业竞争力；三是筑牢就业安全防线，开展就业风险警示教育，确保学生求职安全；四是健全就业帮扶体系，针对就业困难学生制定“一人一策”特殊帮扶方案，精准对接岗位资源；五是开展访企拓岗再动员，挖掘优质岗位，深化校企合作，推动就业供需精准匹配，进一步强化部门协同与校企联动，坚决完成就业目标任务，向学校、学生和社会交出满意答卷!

　　本次就业推进会的召开，进一步明确了机电工程学院2025届毕业生就业工作的目标和方向，为推动毕业生高质量就业奠定了坚实基础。

图文来源：机电工程学院 王会娟 责任编辑：李岭 胡嘉烁
审核人：韩娟 终审：李景阳